Pide Canacintra rev茅s a eliminaci贸n de Outsourcing a diputados

Por Susana Arana/ VA Noticias 

Ciudad Obreg贸n.- Un urgente llamado para reconsiderar la desaparici贸n del Outsourcing, que se encuentra en la Ley Federal del Trabajo y act煤a a favor de los trabajadores mexicanos, solicit贸 la C谩mara Nacional de la industria de Transformaci贸n Obreg贸n a los diputados. 

Julio C茅sar Pablos Ruiz, presidente del Organismo, se帽al贸 que son los diputados Carlos Javier Lamarque Cano, Marco Antonio Carbajal Miranda y Jorge Eugenio Russo Salido, quienes deben abogar por los industriales, a quienes les preocupa la eliminaci贸n de esta figura. 

鈥淪olicitamos su representaci贸n del sector industrial de la localidad en relaci贸n con el Proyecto de Iniciativa de Ley enviado al Congreso de la Uni贸n por el Poder Ejecutivo, a trav茅s del presidente Andr茅s Manuel Lopez Obrador, con el objetivo de desaparecer la figura de subcontrataci贸n, les hacemos un urgente llamado para reconsiderar la desaparici贸n de esta figura鈥, destac贸. 

La ley antes se帽alada, en su art铆culo 15 aclara los requisitos para que este tipo de servicio se de en forma legal, dijo, y con ello no haya problemas. 

Expuso que de no cumplirse con todas las condiciones marcadas, como el que no podr谩 abarcar la totalidad de las actividades, iguales o similares que se desarrollen en el centro de trabajo bajo esta figura, el contratante se considerar谩 patr贸n para todos los efectos de esta Ley, incluyendo las obligaciones en materia de seguridad social.

鈥淒e prohibirse, se trasgrede al art铆culo 5 de la Constituci贸n Pol铆tica de los Estados Unidos Mexicanos en donde se se帽ala en sus dos primeras l铆neas que a ninguna persona podr谩 imped铆rsele que se dedique a la profesi贸n, industria, comercio o trabajo que le acomode, siendo l铆citos鈥, recalc贸. 

El esquema de la subcontrataci贸n actualmente tiene cerca de 5 millones de trabajadores mexicanos que son el sustento de sus familias, revel贸, y esta prohibici贸n pone en desventaja a M茅xico en materia de inversi贸n y creaci贸n de empleos.

Agreg贸 que el propio gobierno en la presentaci贸n que difundi贸 sobre subcontrataci贸n, reconoci贸 que gracias a este veh铆culo ha existido un crecimiento anual de 200 mil trabajadores subcontratados.

鈥淭ambi茅n coincidimos en que los absurdos abusos que se han dado en relaci贸n con figuras que, sin cumplir con los requisitos antes descritos por el art铆culo 15 de la Ley Federal del Trabajo, han sido equivocadamente considerados como subcontrataci贸n u outsourcing, a ellos, todo el peso de la Ley鈥, concluy贸. 

Las peticiones:

A) No prohibir la subcontrataci贸n de personal que, cumpliendo con lo dictado por el articulo 15 de la Ley Federal del Trabajo, cumplen en los requisitos legales en la materia.

B) Regular la subcontrataci贸n para que tenga los candados adecuados en materia fiscal.

C) Castigar fuertemente a todas aquellas empresas que est茅n infringiendo la Ley Federal del Trabajo y/o evadan sus obligaciones laborales.

D) Respeto total a las empresas que est茅n bajo todos los lineamientos que marca la Ley Federal del Trabajo respecto al esquema de la subcontrataci贸n.

E) Realizar auditor铆as a las empresas que se encuentren bajo este esquema.

F) Aplazar el tiempo para que la reforma entre en vigor en el a帽o 2022. 

G) Debatir las causas que dan origen actos il铆citos en la materia.

 H) Crear espacios de di谩logos con los representantes de las diversas c谩maras para que se haga una revisi贸n exhaustiva en la iniciativa anteriormente mencionada y poder llegar a acuerdos que favorezcan a los trabajadores y al crecimiento econ贸mico del pa铆s.

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